Смоленск

ул. Коммунистическая, д. 6
(4812) 701-201

Вязьма

ул. Смоленская, д. 6
(48131) 6-19-89

Сафоново

ул. Ленина, д. 16а
(48142) 2-21-91

Рославль

ул. Ленина, д. 4, оф. 2
(48134) 6-43-55

Рудня

ул. Колхозная, д. 1
(48141) 5-20-39
Сайт находится в процессе разработки! Сайт находится в процессе разработки! Сайт находится в процессе разработки! Сайт находится в процессе разработки!

Актуальные новости

16.06.2020

Ограничения для очередного отпуска

В Письме ГИТ от 04.06.2020 №77/10-20669-ОБ/18-1299 даны разъяснения по поводу того, что входит в стаж работы, который дает право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск. Так, в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включается время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы. Однако есть ограничения. Например, в отпускной стаж засчитывается не более 14 дней неоплачиваемого отпуска в год.Таким образом, если работник в течение года взял два отпуска за свой счет – 10 и 20 дней (всего 30 дней), то при расчете отработанного стажа не учитываются дни отпуска начиная с 15-го (в данном случае – 16 дней).А окончание рабочего года отодвигается на число дней отсутствия работника, исключенных из стажа работы для отпуска.


Возврат к списку